Banyak orang belum memahami jika ia memiliki goal dan langkah-langkah mencapainya belum tentu ia dapat mencapainya. Banyak faktor dalam pikirannya : keyakinan, nilai, emosi, state, excuse, aturan, larangan, identitas, harapan, imajinasi dan frames lain di dalam dirinya yang mencegahnya dari bergerak dan menyelesaikan masalah.
Banyak juga orang yang berhasil mencapai goal-nya, namun dengan menjadi work-acholic, hidup tanpa makna, kering, bahkan seperti zombie.
Di sinilah peran meta-coaching dalam membantu seseorang mengakses, mengeluarkan, dan mengorganisasikan potensi terbaiknya. Meta-Coaching membantu seseorang dan organisasi menjadi self-actualized.
Jika anda belum berkesempatan mengetahui atau mengikuti program-program meta-coaching, atau anda ingin mengetahui lebih banyak bagaimana aplikasi meta-coaching membantu kehidupan, inilah event yang tepat.